يبحث موظفو Twitter عن إجابات عندما يتحقق الاستحواذ على Kasturi

في كانون الثاني (يناير) 2020 ، اجتمع الآلاف من موظفي Twitter في هيوستن لحضور قمة الشركات المسماة #OneTeam. خلال الحدث ، كشف جاك دورسي ، الرئيس التنفيذي لشركة Twitter في ذلك الوقت ، أنه دعا ضيفًا مفاجئًا. بعد ذلك ، بموجة وابتسامة ، ظهر Elon Musk على الشاشات العملاقة فوق المسرح. صفق الحشد وهلل. صاح أحد الموظفين “نحن نحبك”.

على تويتر اليوم ، الإعلانات المفاجئة عن السيد Kasturi ترد بشكل مختلف. توقف الموظفون إلى حد كبير عن الاحتفال بأغنى رجل في العالم منذ أن أعلن عن نيته هذا الشهر شراء Twitter وإلغاء سياسات التحكم في المحتوى وخصخصة الشركة المتداولة علنًا. في يوم الاثنين، أعلن تويتر السيد لشراء الشركة بحوالي 44 مليار دولار. قبلت عرض المسك.

نظرًا لاستمرار صراع الاستحواذ على مدار الأسبوعين الماضيين ، أعرب موظفو تويتر عن إحباطهم لأنهم ، مثل Twitter ، لم يُسألوا عما تعنيه الإدارة بالنسبة لهم. السيد. انتهت الصفقة مع المسك صباح الاثنين. سألوا رئيسهم التنفيذي باراك أغاروال. سألوا السيد ماسك الأسئلة التي نشروها على تويتر. ذهب البعض إلى Charles Schwab ، المؤسسة المالية التي تدير خيارات الأسهم الخاصة بهم ، لتوضيح تأثير مبيعات الشركة عليهم.

لكن ، السيد. لم يتلقوا ردودًا كثيرة قبل نجاح محاولة ماسك ، وقال 11 موظفًا على تويتر إنهم لا يملكون سلطة التحدث علنًا ، لذلك سألوا السيد. كان من الواضح أن ماسك يمكنه الإبلاغ. .

بعد ظهر يوم الاثنين ، قام السيد. التقى Agarwal و Brett Taylor ، رئيس Twitter ، أخيرًا مع الموظفين لمناقشة الصفقة. السيد. غالبًا ما يكون التعويض تحت المسك هو نفسه ، سيد. قال أغاروال ، لكنه لم يقدم نفس الوعود بشأن سياسات وثقافة تويتر.

الرئيس السابق دونالد ج. ردًا على سؤال من الموظفين حول ما إذا كان سيتم السماح لترامب بالصعود إلى المنصة مرة أخرى ، قال السيد. “بمجرد إتمام الصفقة ، لا نعرف الاتجاه الذي ستسلكه هذه الشركة”.

وقال إن السلام في المفاوضات أمر روتيني في معارك الاستحواذ. قال تايلور للموظفين. غالبًا ما يتم إبقاء الموظفين في الظلام حيث يتشاور مجلس الإدارة مع المصرفيين والمحامين وشركات العلاقات العامة باهظة الثمن. لكن بالنسبة للموظفين على Twitter ، الشركة التي تدعي أنها Down Square في العالم ، فإن اكتشاف ما يحدث لشركتهم بشكل أساسي من خلال Twitter ، كان منزعجًا بشكل خاص من الخدمة التي أنشأوها.

بعد عدة سنوات من معارك القيادة ، تطالب بالتغيير من المستثمرين الطموحين والسيد. اعتاد أكثر من 7000 موظف على تويتر على الاضطرابات التي أعقبت تغريدات ترامب للتحقق من الحدود. لكن البعض منهم يقول إن الاستحواذ على Mercury Billionaire قد أضر بهم بطرق لم تضر بها أزمات الشركات الأخرى.

في تنظيف الزوايا السامة للمنصة السيد. كان الموظفون قلقين من أن ماسك قد يقطع العمل الذي كان يعمل عليه لسنوات ويرفع نصيبهم من التعويض في عملية أخذ الشركة بشكل خاص ، مما يعطل ثقافة تويتر بأسلوبه الإداري غير المتوقع ومفاجئته. الإعلانات.

لكن السيد. لدى Musk أيضًا معجبون على تصنيفات Twitter وملفاته ، وقد رحب بعض الموظفين بجهوده. في رسالة سلاسة داخلية شاهدتها صحيفة نيويورك تايمز ، السيد الموظف. عندما سئلوا عما إذا كانوا متحمسين لماسك ، أجاب حوالي 10 أشخاص برمز تعبيري “نعم”. ورفض متحدث باسم تويتر التعليق.

قال ديفيد لاركر ، أستاذ المحاسبة وحوكمة الشركات في جامعة ستانفورد ، إنه إذا كان موقع تويتر يستحق الشراء ، فإن الجزء الأكبر من قيمته يقع على عاتق الموظفين الذين ينشئون الخدمة ويديرونها. وقال “ما هي البطاقة الجامحة؟ ماذا لو اتضح أنها شركة مختلفة تمامًا عما كانوا يعتقدون أنها ستعمل من أجلها؟ إنها علاقة عمل غير مريحة”.

السيد. أوضح ماسك بعض نواياه في الإيداعات التنظيمية والتغريدات والظهور العام: يجب على الشركة إزالة جميع سياساتها المعتدلة التي تحظر المحتوى مثل التهديدات والمضايقات والبريد العشوائي. يجب أن يوفر مزيدًا من الشفافية حول الخوارزمية التي تستخدمها لزيادة التغريدات في خلاصات أخبار المستخدمين. ويجب أن تصبح شركة خاصة.

يعمل Twitter على توسيع سياسات التحكم في المحتوى منذ عام 2008 ، حيث تم تعيين الموظف الخامس والعشرين على وجه التحديد لمكافحة إساءة الاستخدام على منصته. نمت فرق المراقبة المعتدلة والسلامة الآن إلى مئات الموظفين.

يشعر العديد من موظفي Twitter أنهم يستثمرون شخصيًا في جهود الشركة للترويج للمحادثات الصحية – حتى لو لم يعملوا بشكل مباشر على التحكم في المحتوى – للضغط على المديرين التنفيذيين لمزيد من الإجراءات الصارمة ضد خطاب الكراهية والمعلومات المضللة ، على حد قول ستة موظفين. السيد للعودة إلى نهج تويتر المبدئي الفضفاض يرون في اقتراح المسك استنكارًا لعملهم.

لكن موظفين آخرين جادلوا في وسائل الإعلام الداخلية بأن زملائهم قد تحركوا بعيدًا إلى يسار الطيف السياسي ، وبالتالي كان السيد. يجد الموظفون الذين يدعمون خطط ماسك صعوبة بالغة في التحدث. في استطلاع لما يقرب من 200 موظف على تويتر حول Blind ، وهو معالج مراجعة مجهول في مكان العمل ، قال 44 بالمائة أن السيد. قال 27 بالمائة إنهم يحبون السيد ماسك و 27 بالمائة قالوا إنهم يكرهونه.

المدراء التنفيذيون والموظفون على تويتر هم السيد. على الرغم من اتفاقه مع ماسك حول التغييرات في الخوارزمية الخاصة به ، إلا أن هذا العمل لا يزال في مهده وقد يستغرق سنوات لإكماله. هذا هو السيد. يمكن أن يختبر المسك شيئًا غير معروف بشكل خاص – الصبر.

أحد الاهتمامات الرئيسية بين موظفي تويتر هو السيد. ما إذا كانوا سيتأثرون مالياً باستحواذ موسكين. يتلقى العديد من موظفي Twitter 50 بالمائة أو أكثر من إجمالي أجرهم من مشاركات Twitter. قال بعض الموظفين إنهم يخشون أن يخسر السيد Musk القيمة طويلة الأجل لأسهمه عند 54.20 دولارًا للسهم.

في لقاء مع الموظفين يوم الاثنين ، قال السيد. سعى المسؤولون التنفيذيون إلى التأكد من أن الموظفين لن يتم تخفيضهم من خلال الاستحواذ على Muskin. السيد. إلى موظفي Agarwal ، السيد. وقال إنه عندما تنتهي الصفقة مع Musk ، سيتم تحويل خيارات الأسهم الخاصة بهم إلى نقد ، والتي يقدر أنها ستستغرق من ثلاثة إلى ستة أشهر. وقال إن الموظفين سيحصلون على نفس حزم العروض الخاصة بهم لمدة عام واحد بعد انتهاء العقد ولا توجد خطط فورية لتسريح العمال.

في محاولة سابقة للتخفيف من حدة المخاوف المالية ، أخبر شون إدجيت ، المستشار العام لتويتر ، الموظفين أن أي مشتر محتمل يجب أن يحافظ على أسهم الموظفين “سليمة” أو أن يقدم تعويضات متساوية ، مثل جائزة نقدية.

السيد. إيدجيت ، السيد. وأدلى بتصريحاته قبل الإعلان عن الصفقة مع ماسك ، مؤكدًا أن الموظفين لا ينبغي أن ينظروا إلى توجيهاته على أنها نظرة ثاقبة في التعاقد. كتب في بيان صحفي للموظفين الذين راجعوا صحيفة The Times: “إنه يوفر بعض راحة البال ويشرح كيفية عمل هذه الأشياء بشكل عام ، ليس لأننا نعتقد أن نتيجة واحدة هي عكس الأخرى”.

شارك Twitter في التوظيف ، حيث أنفق 630 مليون دولار على التعويضات القائمة على الأسهم في عام 2021 ، بزيادة 33 في المائة عن العام السابق. تقدر Twitter أنها ستنفق ما بين 900 مليون دولار و 925 مليون دولار هذا العام على التعويضات القائمة على الأسهم في تقرير أرباحها لشهر فبراير.

لكن السيد. بدأت حملة ماسكين في إبطاء جهود تويتر لتوظيف موظفين جدد ، وفقًا للوثائق الداخلية التي تحدد جهود التوظيف في الشركة كما تمت مشاهدتها من خلال التايمز. لتحويل Twitter وتعزيز تصنيف محتواه ، قام السيد. وقالت الوثائق إن الموظفين المستقبليين كانوا متشككين في خطط موسكين.

السيد. أعرب المجندون أيضًا عن أسفهم من أنه إذا أخذ Musk Twitter شخصيًا ، فإن الأسهم المدرجة في خطابات العرض الخاصة بهم ستنخفض قريبًا.

يقول البعض إن مشكلة التوظيف في تويتر يمكن أن تصبح بالونًا أكثر إذا غادر الموظفون الحاليون. لقد حذروا من أنهم سيفعلون ذلك إذا تحمل ماسك المسؤولية. السيد. الموظفون الآخرون الذين كانوا قلقين بشأن تسريح العمال أو فقدان تأشيرات العمل بموجب Musk ، السيد. تم طرح أسئلة على Agarwal حول هذه القضايا.

وبحسب المعلومات الداخلية التي راجعتها صحيفة The Times ، فإن السيد. طُلب من المديرين المسؤولين عن التوظيف تتبع عدد الموظفين المحتملين الذين يتم رفضهم بسبب مخاوف بشأن ماسك.

تساءل الموظفون أيضًا عما إذا كان بإمكانه نقل المقر الرئيسي لشركة Twitter إلى تكساس. تمامًا كما فعل مع تسلا؟ هل يمكنه منع الشركة من التحلي بالمرونة بشأن العودة إلى المكتب الذي أصبح نقطة بيع للموظفين والمجندين؟ السيد. المسك قبل كل شيء قاتل مع الضباط في ولاية كاليفورنيا كان عليه أن يفتح مصنع سياراته في بداية الوباء.

السيد. حاول أغاروال تهدئة موظفيه. خلال جلسة الأسئلة والأجوبة يوم الاثنين ، حث الموظفين على “تشغيل Twitter كما هو الحال دائمًا” ، وأضاف: “الطريقة التي ندير بها الشركة والقرارات التي نتخذها والتغييرات الإيجابية التي نقودها – الأمر متروك لنا وتحتنا. مراقبة.”

السيد. كان الضغط الذي كان ماسك يشير إليه مختلفًا تمامًا عن الاستقبال الذي تلقاه من الموظفين قبل عامين. في الحدث في عام 2020 ، قام بعض الموظفين السيد. على الرغم من شكوكهم في ماسك ، إلا أن العديد منهم استمع باهتمام إلى نصيحته لتويتر: قال إنه يجب على الشركة زيادة ضبط النفس ، وبذل المزيد من أجل القضاء على الروبوتات والمحتالين. من أناس حقيقيين يستخدمون المنصة.

“إذا كان الأمر كذلك ، هل تريد تشغيل Twitter؟” السيد. السيد دورسي. طلب المسك.

ضحك موظفو تويتر المجتمعون. السيد. لم يستجب المسك على الفور.

ريان ماك و مايك اسحق تقرير المساهمة.